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杭州市能源集团工程科技公司工会外地留杭青年员工中秋茶话会圆满举行
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发布时间：2024年09月20日
为传承和弘扬传统文化，营造温暖和谐、团结奋进的企业文化氛围，增强外地员工的归属感和幸福感，全面提升队伍战斗力、凝聚力、向心力，夯实“能动力铸铁军”党建品牌建设基础，9月13日，杭州市能源集团工程科技公司工会举办的“花好月圆同心相聚共话发展共赴未来”为主题的外地留杭青年员工中秋茶话会在公司会议室举行。
茶话会现场，处处洋溢着温馨的氛围——温馨的灯光、舒适的座椅以及摆满桌面的各类特色茶点，让青年员工一踏入会场就仿佛置身于一个温暖的大家庭聚会之中，让他们在异地他乡也能感受到家的舒适与惬意，在繁忙工作中疲惫的心灵得到放松。
在交流环节，党政领导亲切地与每一位青年员工交谈，询问他们在杭的生活情况。“住得是否习惯？”“有没有遇到什么生活上的困难？”这些简单而又家常的话语，如同一股股暖流，流淌进青年员工的心田。许多青年员工表示，平时工作忙碌，很少有机会能这样和领导近距离交流，这种关心让他们觉得自己不再是孤独的奋斗者，而是这个城市被关注、被关爱的一员。
茶话会不仅仅是一场温馨的聚会，更是一个激励青年员工成长成才，推进企业发展的务虚会。活动中，员工代表们聚焦公司发展，结合岗位和自身实际，谈体会、提建议、谋发展、话未来。大家围绕公司的发展战略、业务拓展、团队建设等方面展开了深入的讨论，提出了许多富有建设性的意见和想法。参加座谈会的领导认真聆听每一位员工的发言，耐心地对大家提出的问题进行解答，让员工们对公司的发展方向和自身的工作重点有了更为明确的认识，共同探讨了青年员工在公司发展中的重要角色与未来展望，为公司的发展凝聚了更多的智慧和力量。
最后，公司党总支副书记、总经理胡伟峰对公司青年员工提出以下五点希望：一是坚持自我成长与探索。在传统行业上思考如何激发新动能、在新兴产业中探索新赛道，实现传统燃气业务与新兴新能源业务融合共生、协同发展；二是坚持明晰发展方向。心往一处想、劲往一处使，与他人形成合力，坚持求真理、悟规律、明事理，共同为公司的发展贡献力量；三是坚持创新，敢于突破。要敢于挑战传统，敢于尝试新事物，打破以往观念的束缚，用创新的思维和方法来推动公司的持续发展；四是关注个人成长，与公司同发展。在增强斗争精神上下功夫，把破解难题、推进改革、实施创新作为标尺，敢碰真问题，善解新问题；五是在学会做人做事上下功夫。要昂扬不要轻狂、要清新不要世故、要静心不要浮躁，结合企业发展、工作实际、自身条件，做到真学、真悟、真懂、真行。
此次中秋茶话会的成功举办，不仅丰富了员工的业余生活，增强了团队凝聚力，也为公司的发展提供了新的思路和动力。员工代表们纷纷表示，我们将继续弘扬“能动力·铸铁军”党建品牌内涵，携手共进，以走在前的责任感、加油干的使命感、不能歇的紧迫感，为打造成为省内领先的能源工程综合服务商而努力奋斗，用心用情用力答好“民生答卷”！
（王欣虹）
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