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西湖区总工会举行“能级工资”集体协商成果展示演讲比赛
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发布时间：2022年12月19日
近期，西湖区总工会会同人社、工商联“三方四家”共同举行了“能级工资”集体协商成果展示演讲比赛，这是西湖区对“能级工资”集体协商工作中的亮点和特色工作进行的首次比赛。活动邀请杭州市总工会一级调研员袁野出席并做评委。
在比赛中，来自全区各镇街（小镇、园区）的26名参赛代表围绕企业发展和工资增长、福利待遇、创新创造成果等与职工权益密切相关的话题，就实际案例进行深入分析，挖掘特色亮点，讲述了西湖区独具特色的“能级工资”集体协商新模式。评选出一等奖三名、二等奖五名、三等奖九名。
西湖区总工会从今年初开始，整合人员力量，在主要领导的带领下，开展了“能级工资”集体协商操作规范与提升课题调研。针对能级工资集体协商工作开展的基础、现状、存在问题，编制印发了“能级工资”集体协商工作操作指引，以指导基层工会开展“能级工资”集体协商工作。
在比赛中，来自全区各镇街（小镇、园区）的26名参赛代表围绕企业发展和工资增长、福利待遇、创新创造成果等与职工权益密切相关的话题，就实际案例进行深入分析，挖掘特色亮点，讲述了西湖区独具特色的“能级工资”集体协商新模式。评选出一等奖三名、二等奖五名、三等奖九名。
西湖区总工会从今年初开始，整合人员力量，在主要领导的带领下，开展了“能级工资”集体协商操作规范与提升课题调研。针对能级工资集体协商工作开展的基础、现状、存在问题，编制印发了“能级工资”集体协商工作操作指引，以指导基层工会开展“能级工资”集体协商工作。
（许琴婷）
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