为了推进我市劳动争议多元化解工作，努力构建平安和谐劳动关系，进一步动员全市广大职工积极投入到“平安杭州”创建工作中，齐心协力建设更高水平“平安杭州”，以稳定、平安、祥和的社会环境庆祝中国共产党百年华诞，11月19日上午，杭州市总工会召开全市工会“百年华诞 平安护航”创建“平安杭州”工作推进总结会。

　　浙江省总工会党组成员、副主席张兆都，市总工会党组书记、常务副主席王越剑，市法学会专职副会长、市委政法委平安建设督导处处长梅云霞，以及市总工会“平安杭州”创建工作领导小组成员，各区县（市）总工会和市产业工会主要负责人及分管领导、市“平安和谐劳动关系”示范单位、工会平安三率宣传员等80余人参加会议。

　　万事利集团有限公司工会、市职工服务中心、西湖区总工会、钱塘区总工会从企业和谐劳动关系创建、维护职工合法权益、数智赋能劳动争议多元化解、多举措化解劳动纠纷等方面进行了交流发言。

　　市总工会党组书记、常务副主席王越剑对工会系统学习党史、强化思想引领，数智赋能、强化基层社会治理，专项行动、强化职工权益维护等方面工作进行了总结，对下一阶段工会劳动争议多元化解和平安创建工作进行部署，要求各级工会组织提高站位、增强政治意识，明确任务、增强实干意识，强化担当、增强系统意识，团结带领广大职工为我市“平安杭州”创建工作作出工会应有的贡献。

　　市委政法委梅云霞对工会系统以开展“百年华诞 平安护航”杭州工会在行动系列活动为抓手，以助力提升“平安三率”为出发点和落脚点的平安创建工作给予了高度肯定，对全市平安创建形势和任务进行了分析，对工会系统平安创建工作提出了新要求和期望。

　　省总工会党组成员、副主席张兆都在讲话中指出，杭州工会在劳动纠纷多元化解、构建和谐劳动关系中的积极作为，展现了工会组织动员引领广大职工参与平安创建的强大力量，要深刻认识推进劳动争议多元化解工作在平安创建中的重要作用；努力形成推进劳动争议多元化解助力平安创建的工作合力；以改革精神、系统思维、务实举措推动工会全面融入平安创建工作，把职工群众的满意度作为衡量“标尺”，把着力解决职工群众“急难愁盼”问题放在首位，引导广大企业依法规范经营，引导广大职工依法理性维权，努力营造共建共治共享、平安稳定祥和的社会环境。