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最高补助65200元
2020年度萧山区在职职工医疗互助补助申请本月底截止
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发布时间：2021年03月19日
“几个月前刚刚交了116块钱的互助金，没想到在关键时刻帮了我的忙。”新街街道女职工沈女士，2020年参加职工医疗互助活动，去年8月不幸患乳腺癌，2次住院花费医药费21008.32元，医疗互助共补助36767元，大病关爱补助1000元，在职职工医疗互助大大缓解了沈女士一家因医疗费用产生的压力。
作为职工的“第二医保”，职工医疗互助就是工会组织实施、职工自愿参加、互助互济性质的一种会员合作制医疗保障形式，是基本医疗保障制度的有效补充。通过这一平台，可以让参与职工实现“无病我帮人，有病人帮我”。上为党政分忧、下为职工解难，区总工会想职工所想、急职工所急、帮职工所需，切实缓解职工“看病贵”难题，在企事业单位中大力推行在职职工医疗互助保障政策。自萧山区开展职工医疗互助以来，越来越多的萧山职工感受到了这份工会保障送来的温暖：参与职工人数从2016年的15.9万人次到2021年的26.3万人次，增长率达到65%，累计发放医疗互助金3077.75万元，惠及职工3.23万人次，成为了辐射面最广的工会服务项目之一。
据了解，2020年杭州市职工医疗互助最迟补助申请时间为2021年3月31日，其中女职工生育申请补助可延迟至5月31日；异地就医结转的可延迟至6月30日；规定病种门诊自负医疗费补助的，一年办理一次，从2021年1月1日至3月31日。
职工申请医疗互助补助可以直接在“杭工e家”APP申请，除此之外，还可以直接在杭州工会网上服务大厅（http://fw.hzgh.org/）自行申请补助，也可到区职工服务中心窗口(通惠中路128号)办理。需要提醒的是，重大疾病和女职工特殊疾病（当年首次发现）需提交纸质材料至窗口办理。
（漏鑫瑞）
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