杭州电信余杭分工会开展营业员技能大赛
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发布时间:2020年11月25日

各行各业都离不开“工匠精神”,营业员的“工匠精神”,就是追求卓越的创造精神、精益求精的品质精神、用户至上的服务精神。为了更好地传承工匠精神,余杭电信工会组织开展第四届“工匠杯”实体渠道技能大赛暨第十四届营业员技能大赛。
一、创新形式,有效竞争
在“以我为主”的形势下,各支局都陆续吸纳了一些新员工,因此我们首先对各支局实体渠道营业员明确比赛的内容,强化业务重点,确保全员知晓,并达到优中择优的效果。同时,比赛为电视电话会议形式,以公司为主会场,线上、线下同时监考实现四个会场同步开考比赛。
二、你追我赶,力争上游
为严肃考场纪律,要求各考场回收手机等电子产品后,再发放考卷,考试结束后对试卷进行了回收和封存。比赛现场,比赛人员奋笔疾书,利用自己日常所学认真答题,他们坚信只有经历过各种考验和历练才能成就“工匠精神”,才能让自己的“工匠精神”得到展现。
营业队伍要用新时代的“工匠精神”要求自己,用拼博努力的营业精神投入紧张的工作和学习中。希望通过此次大赛,能够使自己的业务技能更过硬、业务水平更加扎实、处处展现属于自己的“工匠精神”!
(刘英杰)
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