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文晖街道总工会开展2020年第九期在职职工医疗互助申报工作
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发布时间：2019年12月20日
根据市总工会下发《杭州市在职职工医疗互助保障办法实施细则》，文晖街道总工会遵循“无病我帮人，有病人帮我”的互助理念，积极开展住院和规定病种门诊自负医疗费补助互助保障、重大疾病及住院生活补助互助保障和女职工特殊疾病补助互助保障三大项目申报工作。
街道总工会在接到《细则》的第一时间就启动智慧平台数据更新工作，及时处理数据迁移，做好问题解答工作，方便大家尽早上报，确保顺利通过审核。据悉，目前该项保障已覆盖绝大多数的职工。此外，街道总工会还注重工作的长效性和覆盖面：自2016年起到今年12月，街道辖区内在职职工医疗互助保障覆盖职工数已达2.3万余人次，已为345人次发放医疗互助保障金448020元，为职工们提供了医保外的又一份保障。
为进一步夯实基础，文晖街道总工会工会工作者从今年10月开始，又对照去年办理医疗互助的单位名单，逐一通知，查漏补缺，提醒没办理的单位尽早做好2020年医疗互助参保工作。对于新建工会，主动一对一联系，做好讲解和指导工作。截止12月中旬，2020年度医疗互助参保已有7269人次参保，职工参保比例较去年有所上浮。
自2016年网上申报实施职工医疗互助以来，街道总工会工作者一直以紧盯目标，落地走访，无私奉献的工作方式，不断提升医疗互助参加人数，参保职工从2016年的649人次增加到2019年的7601人次。街道总工会将本着让更多的职工得到实惠的初衷，继续积极宣传职工医疗互助保障的优势和实惠，时刻关注受益群众，让职工医疗互助保障的实效为更多职工知晓，让更多职工重视医疗互助项目。
（王竹卿）
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