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玲珑街道总工会半年度工作会议顺利召开
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发布时间：2019年07月23日
为了认真学习落实区委十四届七次全会和区总工会十六届二次全会精神，回顾总结2019年上半年工会工作，学习先进单位经验；分析当前形势，研究部署2019年下半年工会工作任务；玲珑街道总工会组织辖区内基层工会主席（负责人）共42人于7月18、19日赴富阳中策橡胶、桐庐千芝雅公司参观学习工会规范化建设，并召开街道总工会半年度工作交流汇报会。
期间参观学习了富阳、桐庐基层工会的规范化建设，这是响应区总大培训、大普惠、大提质的一项重要举措，通过请进来、走出去等多种方式提升工会干部的业务水平，以更高的标准、更快的速度、更规范的流程切实推进辖区基层工会组织规范化建设、五有职工之家建设。
参观学习之后，召开玲珑街道总工会半年度工作交流汇报会。会前，区总工会保障部部长钱鸣凤进行普法培训，重点培训职工保障方面的相关知识。街道总工会副主席宋利民代表街道总工会第二届常委会作半年度工作总结，“从致力于党建引领，抓好队伍建设；致力于素质提升，实施“双百”行动；致力于职工普惠，实施三大工程；致力于和谐稳定，保障职工权益；致力于改革创新，争创一流佳绩”五方面全面回顾总结了上半年工会工作。并通过努力办好服务职工六件实事进一步明确了下半年的工作任务：1、实施职工素质提升“百千万”工程；2、实施“健康职工”工程；3、实施“快乐职工”工程；4、实施“幸福职工”工程；5、推进“五有职工之家”建设；6、精心组织，以出色的成绩迎接玲珑街道工会第三次代表大会的召开。
其他8家基层工会代表先后作工作交流汇报，对上半年工作的总结都比较客观、比较全面、比较具体，基层工会工作充分体现出因地制宜、因企制宜，各具特色。
最后，街道人大工委主任、总工会主席叶志伟同志讲话，充分肯定帝龙新材料工会帮扶专项基金、天杰实业工会“健康·快乐·幸福”的职工之家建设、可艾工会企业“家”文化建设、南洋装饰纸工会包车返乡活动、富善医疗工会文体活动、利安工会“五必访”制度、银杏装饰工会“五有职工之家”建设、森源电缆工会职工关爱行动、华顺科技的学习性工会、金昌宝顺工会的创新工作机制、耐特阀门工会技能比武等工会举措，并对基层工会提出明确要求，要演绎好“三种”角色、落实好八个“好”的要求，做好“三种人”：做工会工作的“热心人”，做服务职工的“贴心人”，做工会会员的“娘家人".八个“好”的要求：完善好职工的代表大会维护好职工的合法权益提升好职工的技能素质丰富好职工的文体生活关心好职工的困难帮扶构建好企业的和谐劳动关系落实好企业的工会阵地建设规范好企业的工会财务管理。
工会组织是党联系职工群众的桥梁与纽带，各级工会要发挥好维护、建设、参与、教育四项基本职能，不忘初心，砥砺奋进，团结动员广大职工同心同向，实干争先，为加快推进美丽幸福新城区建设而努力奋斗，以优异成绩迎接新中国成立70周年！
（帅胜林）
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