2月27日下午，萧山区总工会召开2022年度职业化社会化工会工作者述职评议会。区总工会领导班子、各部室及下属事业单位主要负责人，部分镇街工会工作者参加会议，26名职业化社会化工会工作者进行述职。
　　会上，工会工作者们就上年度工作、存在问题与不足、下一步工作思路和打算三方面进行述职。时光流转，不变的是大家对工作一如既往地认真和投入。每个人的8分钟，都包含了对工会工作的思考、体会和感悟。每个数字、每个事例的背后，都有大家辛勤的付出。
　　红山农场工会工作者施鹏君用“笃实好学、踔厉笃行、守正创新”三个关键词回顾了2022年工作；新街街道工会工作者许桦从“我是工会人、我为职工行”畅谈对工会工作的感悟；临浦镇工会工作者李丹结合自身工作，提炼出以抓好五大建设，夯实服务职工五大根基的具体举措；盈丰街道工会工作者欧阳百琪以“盈丰破浪”为主题对2023年工作进行展望……
　　区总工会党组成员、副主席朱建兴作讲话，对大家一年来的工作成绩给予了肯定，并对新一年工作提出四点希望和要求。 一是要在思想上明重点。要化被动为主动，把为职工群众办实事作为工作中的重点。通过树立良好的工作理念，努力站在职工群众的角度思考问题，为职工群众解决实际问题。二是要在组建上通堵点。要进一步夯实工会基础，啃下组建“硬骨头”，特别是要因地制宜、因企制宜，结合属地企业和产业行业特色，做好新就业形态劳动者建会入会工作。三是要在工作中细盘点。要时刻保持对工作的思考，做到“人无我有、人有我优、长久坚持”，丰富工作载体，充实内容设计，扩大工会工作的影响力。四是要在宣传上找热点。要加大工会系统信息宣传力度，善于挖掘本级和基层工会典型经验、品牌活动、特色亮点，争取新闻稿件在各级平台看得见，经常见。
　　据了解，自2018年招入首批职业化社会化工作者以来，区总工会每年组织召开工会工作者述职评议会，以此作为工会工作者相互交流、取长补短的平台。下一步，区总工会将适时更新工会工作者管理实施办法和考核细则，进一步加强对职业化社会化工作者的规范化管理，挖掘动能、激发潜能，提升工作者队伍综合素质和能力水平。

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