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钱塘新区总工会召开“钱塘杯”职工之家建设现场推进会
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发布时间：2020年10月28日
为了深入推进工会基层基础建设，提高职工之家建设水平，10月27日下午，钱塘新区总工会在松下家电（中国）有限公司召开“钱塘杯”职工之家建设现场推进会。
市总工会党组成员、副主席张坚申，新区党工委委员、党群工作部（组织部）部长、总工会主席陈金泉，新区总工会常务副主席汪新君等出席会议，各街道总工会、企事业单位工会、小镇工会，综合保税区、江东芯谷、临江高科园、前进智造园管理办公室代表等200余人参加会议。
会上，松下家电（中国）有限公司总经理吴亮致辞，与会人员观看新区工会职工之家创建宣传片，松下家电、正泰中自和广汽传祺三家单位围绕职工之家创建理念和初衷，对建家工作经验进行分享。
职工之家是基层工会建设的综合性载体，近年来，新区总工会坚持抓基层、打基础、增活力，基层基础建设取得良好成效，全区共有76个职工之家获得各项荣誉。近期，新区“钱塘杯”职工之家创建活动成功举办，36家参评单位脱颖而出，获得“钱塘杯”示范职工之家、“钱塘杯”先进职工之家。
现场，张坚申、汪新君共同为“钱塘杯”示范职工之家获得者单位颁奖；总工会一级调研员虞付月、吴亮共同为“钱塘杯”先进职工之家获得者单位颁奖；总工会二级调研员郭正良、兼职副主席于广信共同为“钱塘杯”先进职工之家获得者单位颁奖。
陈金泉表示，“职工之家”建设是离职工最近，联系职工最直接，服务职工最具体的工会基础工作，全区各级工会要有针对性、有重点地服务企业、服务职工，建设好企业满意、职工信赖的“职工之家”。结合当前新区基层工会组建、产业工人队伍建设改革等新形势新要求，陈金泉对新区“职工之家”建设工作提出希望。
要坚持正确政治方向，把习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记关于工人阶级和工会工作重要论述作为根本准则和行动指南，树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”，团结引导全区职工坚定不移听党话跟党走；要准确把握工作坐标，通过大力提高职工素质，结合正在推进产业工人队伍建设改革，从本质上让职工强大起来，激发职工的智慧和力量，为职工提供更加有效精准对路的服务，使工会工作真正符合广大职工需求和企业的需要；要大力加强工作创新，工作内容要创新，大力开展劳动竞赛、职工培训、维权服务、帮扶救助等工作。工作方式要创新，要通过下基层收集提炼，走出去、请进来学习借鉴，务实工作、开拓进取。形成一批钱塘经验和钱塘样板，在全市乃至全省工会系统当示范典型。
参会人员在讲解员的带领下，实地参观了松下园区卫生服务中心、创新文化工作室、党工活动室等“职工之家”配套设施场所，学习了服务职工阵地建设的方法和工作经验。
（高锋庆）
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