10月28日，市总工会召开全市新业态、新就业群体工会工作推进会，市总工会党组书记、常务副主席王越剑，党组成员、副主席张坚申，各区、县（市）总工会党组书记、常务副主席，组建工作分管副主席，组建工作负责人与会。

　　王越剑一行参观了市职工服务中心岳王路服务大厅的“爱心驿家”，详细了解了“工会建在‘爱心驿家’上”有关情况，随后召开市总工会新业态、新就业群体工会工作推进会。推进会上，各区、县（市）总工会就基层工会组建和新就业形态劳动者建会入会进行了交流汇报。

　　王越剑指出,前段时间，各区、县（市）总工会认真贯彻落实中央、省市委以及全总、省总关于新就业形态劳动者权益保障的工作要求，扎实推进新就业形态劳动者建会入会工作，工作成效显著。做好新业态新就业群体建会入会和保障工作：一要进一步提高政治站位。首先，是维护劳动关系领域和谐稳定的必然要求，新业态新就业群体数量庞大，维护其和谐稳定关系到整个社会的和谐稳定，是党赋予工会的重要政治任务；其次，是杭州争当浙江高质量发展建设共同富裕示范区城市范例的必然要求，新就业群体既是共同富裕的重要组成部分，也是关键支撑，提升其获得感幸福感是共同富裕示范区建设的应有之义；其三是坚持党建带工建，竭诚服务职工的必然要求，省市委以及全总、省总对新就业形态劳动者工作高度重视，进行了全面部署。二要进一步创新理念思维。要强化系统思维，从全局把握问题，注重统筹谋划、整体设计，整合资源，协同推进；要强化数智思维，着力提升数智意识，发挥数智字化改革引领、撬动、赋能作用，推动建会入会工作高质量发展；要强化改革思维，以创造性张力、创新性思维有效推进工作。三要进一步提升能力水平。要提升洞见力，善于抓纲带目找到关键突破口和重要抓手，找出解决方案，形成服务清单；要提升示范力，党组书记、一把手要亲力亲为，发挥好以上率下的示范作用；要提升变革力，立足实际和特点，来统筹谋划、顶层设计各项工作；要提升整合力，善于、敢于积极整合各类资源，争取各方力量，推动资源最优配置。

（王玉璐）