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临安区举办镇街和科技城总工会述职测评会

发布时间:2019年01月08日

  为建立健全对镇街工会工作的考核评价工作机制,充分激发镇街工会活力,带动各镇街总工会“亮特色、晒成绩”,形成交流互鉴和比学赶超工作氛围,1月8日,临安区举办了镇街和科技城总工会述职测评会。
  述职测评由镇街总工会主席对一年所做的工会工作进行总结交流汇报,重点介绍特色亮点工作。为体现评价意见的广泛性,评委组除了有区总工会全体班子成员外,还由来自临安区委组织部、区纪委和区委宣传部等单位的领导共同组成。为使日常工作完成情况在年终述职测评得到充分体现,区总工会由职能部门对镇街总工会年度重点工作完成情况的各项数据进行了汇总统计,作为评委评分的重要参考资料。
  2018年以来,镇街总工会和基层工会围绕中心、服务大局、促进发展,工作中涌现出了很多亮点,形成了一些值得总结和推广的经验。围绕镇街特色和优势,玲珑街道总工会坚持一张蓝图绘到底,持续深化“行业化管理、项目化推进、家园式服务”工作理念,打造镇街工会样板工程;锦城街道总工会强化工作联动,实行“工会+”;锦南街道总工会强化党建对工建的统领作用,坚持党建带工建;科技城总工会注重弘扬“工匠”精神,发挥工匠的传帮带作用,为科技创新大平台建设培育技能人才;太阳镇总工会深化五金工具行业工资集体协商,着力构建和谐劳动关系,等等。
  据悉,为落实群团改革精神,临安区总工会建立了“三级联动、两级考核、项目化管理”工作机制,推动各级工会“眼睛向下、脚步向下、重心向下”,服务基层,服务职工。镇街总工会主席述职测评是该机制的重要一环,也是上级工会对下级工会加强工作指导督促的内在要求。该区已连续两年开展该项工作,逐步形成了一年一次的常态化制度,促进了镇街总工会主席履职尽责,争先创优,带动了镇街工会工作特色“盆景”转化为靓丽“风景”,让该区职工群众不断从中受益。
  (郑涛)
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