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杭水建集团公司工会组织开展2023年度建设工程专业职称申报培训
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发布时间：2023年02月09日
2月9日，杭州水电建筑集团有限公司工会积极组织开展2023年度建设工程专业职称申报培训会，由土木工程正高级工程师、集团公司执行总经理刘辉光主讲，集团人力中心、分子公司、项目部40余人参训，主要为公司人才培养计划中的专业技能、工程管理人员。
本次培训会旨在落实人才培养计划、顺利推进集团公司职称申报工作，提高全体员工对建设工程专业职称的认识，帮助解决职称申报过程中存在的问题与难点，不断提升职工队伍专业水平与素质。
会上刘辉光分享自身职业生涯发展经历，强调员工应重视个人职称申报工作，重视学习成果的转化，他围绕高级工程师任职资格审议评分表进行逐项逐条地讲解，让员工更加清楚各项评分细则。也指出公司相关部门应在职称申报中与员工建立积极的协作关系，让员工根据自身学历、资历、工作业绩、能力成果等情况清楚自己适合评什么专业的职称、怎么评，提前做好职称申报规划。人力中心负责人则从工程师、高级工程师申报的资格条件、申报途径、申报系统操作流程等方面展开讲解和指导，向员工演示申报材料填写过程中的细节要求与规范标准。
培训结束后，参会人员纷纷表示对职称申报事宜有了进一步的了解，对自身职业发展也有了更清晰的努力方向，集团公司也将继续在公司工会的协助下做好员工职称申报工作，持续提升人才培养的质效。
会上刘辉光分享自身职业生涯发展经历，强调员工应重视个人职称申报工作，重视学习成果的转化，他围绕高级工程师任职资格审议评分表进行逐项逐条地讲解，让员工更加清楚各项评分细则。也指出公司相关部门应在职称申报中与员工建立积极的协作关系，让员工根据自身学历、资历、工作业绩、能力成果等情况清楚自己适合评什么专业的职称、怎么评，提前做好职称申报规划。人力中心负责人则从工程师、高级工程师申报的资格条件、申报途径、申报系统操作流程等方面展开讲解和指导，向员工演示申报材料填写过程中的细节要求与规范标准。
培训结束后，参会人员纷纷表示对职称申报事宜有了进一步的了解，对自身职业发展也有了更清晰的努力方向，集团公司也将继续在公司工会的协助下做好员工职称申报工作，持续提升人才培养的质效。
（盛琦）
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