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桐庐分水高级中学开展民主评议校级领导活动
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发布时间：2020年06月05日
2020年6月1日，分水高级中学工会再学校体艺楼会议室，组织开展了民主评议校级领导活动。会议由学校工会主席徐水根主持。
根据桐教工（2020）4号《关于民主评议学校领导干部的通知》，学校工会制定了民主评议干部的工作方案，建立了工作小组。会上，徐主席阐述了民主评议工作的意义，强调了本次民主评议校级领导干部的要求以及具体流程。
四位校级领导分别对2019学年工作进行了述职，全面总结和汇报了过去一年的整体情况。
张根生副校长以自己分管的教学工作为主题，说了自己的几点体会：以身作则才能做好工作；努力学习，才能提高工作水平；落实常规，不断改革创新，才能促进学校发展。同时也总结了自己的不知之处：1.“教研训一体化、课程化、成果化”不停留在口号，要不断提升教师专业素养，并提高教师指导学生的能力，使学为中心真正得到体现。2.继续做好骨干引领、同伴互助，并加强对好课件、好案例等收集，提高眼界，提高课堂效率。3.进一步完善教学制度，并确保教学制度执行力，发挥制度优势。
胡坚平副校长从分管的德育工作入手，总结德育队伍的建设、社团建设、安全教育、体艺活动和成绩、廉洁自律等方面的情况，实事求是汇报了过去一年分中德育工作的成就，同时虚心指出了自己工作存在的问题和不足。
书记、副校长许德伟回顾走过的一年，认为班子成员我们上下同心、共克时艰，为学生的发展和前途，为学校的建设和未来，付出了极大的努力。个人而言，立足教育教学一线，为师生尽心竭力，与师生同甘共苦，收获了许多快乐和幸福，也留下了些许缺憾和不甘。德、勤、能、绩、廉五个方面概括总结为六句话：坚守岗位，践行责任；规范党建，飘扬党旗；己所不欲，勿施于人；勤能补拙，功在实干；坚持原则，不谋私利；立足一线，争创佳绩。
何保刚校长的述职内容主要有：过去的一学年，我们狠抓师德教育，校风师风更清廉；我们搭建多个平台，育人载体更丰富；我们开展业务比拼，教师队伍更精进；我们挖掘学生潜力，体艺特色更彰显；我们拓宽交流途径，合作办学更深入；我们的社会声誉在改变，高考一段零的突破，一段上线创历史新高，校友一年两院士，教师中有了桐庐正真意义上的正高第一人，综合目标考核优秀等等。
四位校级领导述职完毕离开会场后，民主评议工作人员发放测评表和后备干部推荐表，徐水根主席再次强调了填写测评要求和后备干部推荐条件。与会教职工结合日常实际情况，本着对学校负责、对组织负责的态度和实事求是的精神，从团结协作、务实创新、勤政廉政以及综合评价方面对校级领导班子进行了测评，从德、能、勤、绩、廉以及综合评价方面对校级领导个人进行民主测评，并投上了自己庄严的一票。本次会议参会124人，回收有效投票121票。
教职工民主评议校级领导干部，是对学校教育教学工作的一次全面检阅，也是对学校各方面工作的有效促进。不仅增强了广大教职工的责任感和主人翁意识，也密切了干群关系，进一步加强学校民主建设和民主管理，推动学校各项工作和谐、健康、持续发展。
（桐庐分水高级中学工会委员会）
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