杭州市总工会召开第十六届委员会第六次全体（扩大）会议

发布时间：2025年03月26日

　　3月26日，杭州市总工会召开第十六届委员会第六次全体（扩大）会议，全面总结2024年工作，部署2025年任务。市总工会党组书记、常务副主席郑荣新作工作报告，市总工会党组成员、副主席沈慧主持会议。

　　报告回顾了过去一年全市工会工作情况，深入分析了工会工作的形势，并对做好今年工会工作作出全面部署。

　　报告指出，今年全市工会工作的总体要求是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神，认真落实中央经济工作会议、省委十五届六次全会、市委十三届八次全会和省总工会十六届三次全会精神，践行守正创新理念，坚持实干争先作风，团结各级工会及广大职工切实肩负起“经济大市挑大梁、省会城市当头雁”的责任，以构建新时代和谐劳动关系为统揽，以助力经济稳进向好、维护社会和谐稳定为使命，以深化产改、助力发展、强基促稳、服务提质为牵引，全面落实7方面的具体任务，努力为推动共同富裕幸福杭州建设作出工会新的更大贡献。

　　会议强调，一要坚定绝对忠诚之志，打造“大思政课”杭州模式，不断强化政治引领。

　　二要勇担时代发展重任，助力经济持续稳进向好，不断凸显工会担当。

　　三要擦亮劳模工匠品牌，发挥先进典型引领作用，不断彰显榜样力量。

　　四要发挥桥梁纽带作用，提升工会基层治理效能，不断促进社会和谐。

　　五要践行人民至上理念，推动工会服务提质增效，不断提升生活品质。

　　六要开展提振消费行动，全面助力“赛”“会”之城建设，不断彰显工会作为。

　　七要凝聚团结干事合力，纵深推进工会自身建设，不断激发奋进力量。

　　会议书面审议了经审工作报告，发布了2024年全市工会重点工作创新案例和2025年市总工会服务职工实事项目。今年市总工会本级将重点为职工办好十件实事。

　　1.开展青年职工“幸福+”服务：打造“会·友缘”交友品牌，推出系列活动200场以上，服务青年职工2万人次以上。开办暑期爱心托班600个以上。

　　2.实施高温岗位职工清凉关怀计划：慰问一线高温岗位职工5万名以上。

　　3.开展工会劳动法律护航行动：开展100场劳动用工法律咨询宣讲活动，定制100个“工会法律服务包”送基层，对困难职工全面开放免费工会法律援助。

　　4.开展绿色出行优惠享活动：为杭工e家APP实名认证会员提供公共出行优惠券，用于抵扣乘坐公交、地铁、水上巴士等费用。