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市总工会发出新质生产力劳动者从业状况大调研动员令
新质生产力与工会工作双向赋能
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发布时间：2025年03月19日
3月17日，市总工会召开以“新质生产力与工会工作双向赋能”为主题的2025新音台暨新质生产力劳动者从业状况大调研动员会，市总党组书记、常务副主席郑荣新发出2025年新质生产力劳动者从业状况大调研动员令，市总领导班子向青年先锋队25个调研课题组交付调研课题。
郑荣新指出，多年来杭州一直用实际行动践行着习近平总书记的指示要求，在培育发展新质生产力这条道路上，杭州向来敢迈大步、舍得投入，走在全国前列。实现新质生产力与工会工作的双向赋能，发挥好桥梁纽带作用，是杭州工会的新机遇、新课题，也是青年干部各展所长、积极作为的新舞台、新天地。他强调大调研要紧扣发展大势，抓住当下新质生产力发展风口，提出工会赋能的可行路径，不断增强工会“挑大梁、当头雁”的显示度和贡献度。一是站位要高，胸怀大局做好调研工作；二是行动要快，借势借力做好调研工作；三是研究要细，深入一线做好调研工作；四是氛围要浓，比学赶超做好调研工作。
近年来，杭州市总工会积极发挥“匠心逐梦”青年先锋队生力军作用，创建新音台青年干部调研工作品牌，每年围绕主责主业深入基层开展蹲点式、沉浸式、破题式调研，听新音、观民情、解难题，形成了一批有影响力的调研成果。
2025年新音台大调研聚焦“新质生产力与工会工作双向赋能”这一主题，在前期青年先锋队队员积极申报课题的基础上，最终确定25个调研课题，涉及数字孪生应用技术员、AI训练师、生成式人工智能系统应用员、数据标注员、短视频制作师、网络写手等众多新质生产力的细分领域。每个调研课题组基本上由3名青年先锋队队员担纲领衔，市总工会同时为各课题组配备一名市总领导担任顾问，1名部门或产业工会负责人担任导师，为调研出谋划策、把舵领航。
会议由市总党组成员、副主席沈慧主持，市总领导班子成员，市总各部门、产业工会主要负责人，以及74名申报2025年新音台大调研课题的青年先锋队队员参加了动员会。
（王钰哲）
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